1. 研究生及以上学历，985、211优先，副高及以上职称优先，注册类证书优先;
2. 15年及以上大型企业人力资源管理经验，上市公司、全国500强企业优先;
3. 具有较高的战略思维和极强的逻辑思维,具有出色的业务敏感度,思路清晰严谨;
4. 具备快速学习、解决复杂问题的能力,高度的责任心及细节关注力;
5. 能承受高强度工作压力,具备很强的执行及协调能力，全面推动、监督、跟踪管理各项制度的落实和效果;
6. 具备较强的实操能力,熟悉丰富的专业理论和实操储备经验，精通各业务场景的设计与运作;
7. 具有很强的激励、沟通、团队领导能力,有能力建立、整合不同的工作团队。

1. 研究生及以上学历，财务、审计及相关专业，985、211学校优先考虑；
2. 中级以上会计职称，有税筹、资金管理工作经验，有丰富的账务处理及财务管理经验，有注册类证书优先。
3. 具有电力工程相关项目财务管理工作经验，10年以上工作经验优先。
4. 能独立、熟练应用用友和财务软件处理账务
5. 熟悉国家财经*策和会计、税务法规。较强的判断和决策、计划和执行能力；良好的沟通协调和领导能力；责任心强、作风严谨。善于沟通表达，有较好的组织协调能力和团队合作精神。

1. 本科及以上学历，结构、电气、土建、造价、地质类等相关专业，中级职称及以上，专业相关证书优先；
2. 8年以上设计、工程管理相关工作经验，5年以上管理岗位工作经验；
3. 精通本专业业务知识，熟练掌握本专业常用软件及工具，对本部门各专业技术现状及市场空间有深刻理解，熟悉公司发展情况；
4. 有良好的目标管理能力、组织建设能力、团队管理能力、抗压能力、沟通影响能力、文字表达能力、方案设计与执行能力、分析判断能力、创新能力、信息收集与分析能力等。
5. 能按需要加班，出差等。

1、大专及以上学历，工程造价/电力与电气工程相关专业； 
2、为人正直、责任心强、工作认真细致，团队意识强； 
3、3年及以上配网概预算工作经验； 
4、有电力设计院或者电力系统工作经验优先。

1、能独立编制10kV及以下配网概预算，熟悉20kV定额、熟练使用博微或其他概预算软件； 
2、熟悉10kV及以下配网设计及施工工艺； 
3、掌握各类概预算费用统计及材料统计，配合完成设计审查。  
  任职资格：